Training
Wil je je ontwikkelen op het gebied van communicatie? Wil je als leidinggevende je team nog beter laten functioneren? Wil je effectiever worden in je werk?
Dan heb ik verschillende communicatietrainingen en effectiviteitstrainingen die jou kunnen ondersteunen.
Welke training past bij jou en je team?
Effectieve communicatie (basis):
ontdek jouw communicatiestijl!
Persoonlijke effectiviteit:
alles onder controle!
Effectieve communicatie
voor leidinggevenden
Communicatie en beïnvloeden:
schakel tussen communicatiestijlen
Effectieve communicatie (Basis)
Ontdek jouw communicatiestijl!
Effectief communiceren is zowel zakelijk als privé zeer belangrijk. Je spreekt tientallen mensen per dag. Aangezien we veel moeten communiceren komt miscommunicatie door bijvoorbeeld ruis en het doen van aannames veel voor. Gesprekken kunnen hierdoor moeizaam verlopen en misverstanden ontstaan.
Voel je je overdonderd in een gesprek en klap je dicht? Komt de feedback die je geeft niet altijd goed aan? Ontstaat er weleens wrijving in een gesprek, waardoor je je punt niet meer goed kunt maken? Kortom; wil je jouw communicatievaardigheden verbeteren?
Tijdens de training Effectieve Communicatie krijg je inzicht in zowel jouw communicatiestijl, als in de communicatiestijlen die anderen kunnen laten zien. Je leert te schakelen tussen stijlen en zult jezelf hierdoor makkelijker begrepen voelen of begrepen worden.
De training – Aan de hand van een uitgebreide DISC analyse, waarvan je de uitkomst in een persoonlijk profiel ontvangt, gaan we in 3 sessies van 2 uur aan de slag met jouw persoonlijke leerdoelen.
Onderwerpen die aan bod komen:
- Communicatiestijlen algemeen
- Voorkeursstijlen in communicatie
- Persoonlijke effectiviteit vergroten
- Verbale en non-verbale communicatie
- Aannames voorkomen
- Luisteren, Samenvatten en Doorvragen
- Feedback geven
Mocht je jouw communicatiestijl onder de loep willen nemen, neem dan contact met mij op!
Persoonlijke effectiviteit
Alles onder controle!
Jouw gedragsstijl heeft invloed op verschillende zaken in je leven. Waar de één altijd en overal controle heeft op zijn/haar werk, heeft de ander altijd het gevoel achter de feiten aan te lopen en kan zelfs stress om de hoek komen kijken. Daarnaast reageert je omgeving niet altijd op de door jouw gewenste manier, wat weer invloed heeft op jouw plannen en ideeën.
Door samen jouw persoonlijke gedragsanalyse onder de loep te nemen, krijg je inzicht in jouw gedragsstijl en die van anderen. Hierdoor zul je begrijpen waarom je bepaalde dingen doet zoals je ze doet. Je krijgt inzicht in de door jou aangeleerde structuren.
Dit is gelijk de basis voor de verdere training, namelijk handvatten krijgen die bij jou passen. Je kunt lukraak schieten met tips en tricks, maar niet elke tip of trick past bij iedereen.
Met het inzicht wat je hebt gekregen en de tips en tricks die je ontvangt tijdens de training, gericht op jouw gedragsprofiel, zul je minder stress ervaren. Je zult van reactief gedrag en het gevoel achter de feiten aan te lopen de eerste stap naar proactiviteit zetten. De zaken weer onder controle hebben!
De training – Aan de hand van een uitgebreide DISC analyse, waarvan je de uitkomst in een persoonlijk profiel ontvangt, gaan we in 3 sessies van 2 uur aan de slag met jouw persoonlijke leerdoelen.
Onderwerpen die aan bod komen:
- Waarom doe je wat je doet op deze manier?
- Inzicht in jouw gedrag
- Inzicht in gedrag die anderen kunnen vertonen
- Heroverwegen aangeleerde structuren
- Doelgericht werken
- Leren prioriteren
- Overzicht creëren
- Efficiënt worden en blijven
Wil jij inzicht in aangeleerde structuren en deze veranderen? Wil je doelmatiger en minder reactief handelen? Wil je minder stress ervaren? Neem dan contact met mij op!
Effectieve communicatie voor leidinggevenden
Breng mensen in beweging met jouw communicatiestijl!
Als leidinggevende wordt er van je verwacht dat je mensen in beweging krijgt. Een goed functionerend team zorgt voor het behalen van de doelstellingen die je met elkaar hebt afgesproken op een prettige manier. Een van de key-onderdelen om een team goed te laten lopen is communiceren. Misverstanden en ruis liggen op de loer en kunnen de verwachtingen die je van elkaar hebt vertroebelen. Dit kan een team snel gedemotiveerd doen raken.
Tijdens de training Effectieve Communicatie voor Leidinggevenden krijg je inzicht in zowel jouw communicatiestijl, als in de communicatiestijlen die anderen kunnen laten zien. Je krijgt inzicht in jouw coachingsaanpak en profiel. Je leert schakelen tussen stijlen en leert situationeel gericht coachen, zodat je elke medewerker op een persoonlijke manier kunt begeleiden. Aan het eind van de training ga je naar huis met een helder coachingsplan van aanpak per medewerker.
De training – Aan de hand van een uitgebreide DISC analyse, waarvan je de uitkomst in een persoonlijk profiel ontvangt, gaan we in 4 sessies van 2 uur aan de slag met jouw persoonlijke leerdoelen. (Wanneer je de eerste training Effectieve Communicatie – Basis hebt gevolgd, vervalt dagdeel 1.)
Onderwerpen die aan bod komen:
- Persoonlijke communicatiestijl en die van anderen
- Weerstand
- Persoonlijke coachprofiel
- Succesvol veranderen
- Kennisoverdracht
- Coachstijl per medewerker
- Valkuilen per coachstijl
- Bekwaam- en bereidheid medewerker
- Persoonlijke coachSWOT
- Johari Model
- Roos van Leary
- Constructieve feedback
- Voor wie is deze training geschikt?
Voor iedereen die te maken heeft met kennisoverdracht of het aansturen van mensen.
- Managers
- Leidinggevenden
- Senioren
- Coaches
Mocht jij als kennisdeler jouw communicatiestijl onder de loep willen nemen en effectiever willen maken, neem dan contact met mij op!
Communicatie en beïnvloeden
Schakel eenvoudig tussen communicatiestijlen
Tijdens de basistraining Effectieve Communicatie krijg je inzicht in communicatiestijlen, zowel van jou als van de ander en je leert hierin schakelen. Deze training is gefocust op gedragingen welke duidelijk zichtbaar zijn in onze communicatiestijlen.
Wanneer je dit al goed beheerst is het tijd voor de volgende stap, de training Communicatie en Beinvloeden. Je gaat tijdens de training Communicatie en Beinvloeden een verdiepingsslag maken op het communicatievlak.
Wat speelt er “onder de oppervlakte” als het neerkomt op communicatie? Hoe kun je op een strategischere manier communiceren met verschillende stakeholders? Hoe kun je door gedragsbeïnvloeding jouw imago veranderen? Hoe buig je weerstanden om? Hoe kun je subtiel overtuigen, zonder jouw gesprekspartner te verliezen?
Tijdens de training Communicatie en Beinvloeden krijg je handvatten op verschillende communicatieniveaus. Je leert situationeel handelen, verschillende invloedstijlen te gebruiken en beïnvloedt op fijne wijze gesprekken.
Na de training schakel je moeiteloos tussen communicatiestijlen en ben je een communicatiepartner op alle niveaus.
De training – Communicatie en Beinvloeden is de vervolgtraining op de training Effectieve Communicatie, maar kan – met een basiskennis van communicatie – ook los worden gevolgd. De training bestaat uit 4 sessies van 2 uur. Aan de hand van een uitgebreide DISC-analyse, waarvan je de uitkomst in een persoonlijk profiel ontvangt, gaan we aan de slag met jouw leerdoelen. (Wanneer je de eerste training Effectieve Communicatie – Basis hebt gevolgd, vervalt sessie 1 en de DISCanalyse.)
Onderwerpen die aan bod komen:
- Communicatiestijlen
- Voorkeursstijlen – verdieping
- Omgaan met weerstande
- Kwaliteiten en valkuilen
- Gedragsbeïnvloeding
- Strategisch communiceren
- Bekwaamheid en Bereidheid
- Feedback geven – verdieping
- Imagoverandering
- Efficiënt en effectief (communicatie)doelen behalen
Voor wie is deze training geschikt?
Elke professional met een basiskennis van communicatie kan deze training volgen. Wanneer je niet over de basiskennis beschikt, raad ik je aan te starten met de training Effectieve Communicatie.